استراتژیهایی برای معکوسسازی فرسودگی شغلی
زمانی که بدگمانی انگیزه شما را از بین ببرد و نتوانید مسیر بهبود را ببینید، انصراف دادن راحتتر از تغییر محیط کار به نظر میرسد. این اتفاق یعنی از دست دادن کارکنان شاد، مشارکتجو و پرانگیزه (چه از طریق استعفا و چه از طریق کاهش عملکرد آنها) که یکی از فاجعهبارترین پیامدهای بدگمانی شغلی است.
